Auteur: ndar.doute
Date: 29-10-13 14:57 >>> Répondre à ce message
Wikipedia :
"""L'expatriation professionnelle["
Dans le contexte de la vie de l'entreprise, un expatrié est un salarié dont le contrat est suspendu mais pas rompu, pour la durée de sa mission à l'étranger, en dehors de son pays d'emploi habituel.
Les cotisations sociales obligatoires sont versées dans le pays de la mission, sauf à faire valoir des accords bilatéraux signés entre la France et le pays de destination, et une protection sociale facultative est habituellement mise en place pour couvrir la retraite, la santé et la prévoyance.
L'expatrié professionnel bénéficie souvent d'un ensemble d'avantages (logement, prime d'expatriation, scolarité...). Il est important de différencier l'expatrié du détaché sécurité sociale, dont les cotisations sociales continuent d'être payées dans le pays d'emploi habituel, tout au long de la durée de la mission.
L'expatrié professionnel doit aussi souvent faire face à une quadruple problématique : immigration / fiscalité / protection sociale / droit du travail. Les entreprises y ajoutent parfois les dimensions d'assistance interculturelle, formation et sécurité."""
http://www.moncey-assurances.com/expatrie/definitions.html
http://www.moncey-assurances.com/expatrie/definitions.html
Message posté par un internaute non inscrit dont la géolocalisation détectée est : VILLE : PAYS : Senegal
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... déjà , dans un premier temps, pourquoi veux-tu aller au Senegal? tu connais, tu as deja été, tu es seul
?? (mes excuses pour ce pseudo que j'avais utilisé pour une plaisanterie et que j'ai oublie de modifier)
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